【前程无忧深圳分公司】招聘【实习生】

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【前程无忧深圳分公司】招聘【实习生】

一、公司简介：
“前程无忧”是国内第一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，提供包括招聘服务、职业猎头、培训测评、校园招聘和人事外包在内的全方位专业人力资源服务。2004年 9月，前程无忧成为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，标志前程无忧的发展进入一个新的里程。校园招聘部是为各知名企业量身定制校园招聘计划，并提供校园活动完善的全方位解决方案。现诚邀你的加入！！！你将收获：
感受各知名企业的工作氛围的机会，并与各企业的HR零距离接触！
享受校园招聘服务进行中的各项有趣的工作内容，从中提高自己！
优先获得各知名企业招聘的信息！
表现优秀的实习生可以获得公司的年底绩效奖金！

二、招聘信息：

招聘岗位一：校园招聘项目实施助理（实习生）

工作时间：2019年7月下旬-11月份（每周至少可以出勤3天，可出勤5天的优先考虑）

工作内容及职责：
1、根据客户要求协助项目经理制定校园推广的整体策略；
2、及时将客户需求传达给宣传组和落地执行端；
3、安排项目的准备、宣传和执行工作，并跟踪反馈进度；
4、协助项目经理完成项目的其他相关工作。
任职要求：
1、本科及以上学历的在校生，大三、大四即可，课余时间充裕（每周至少最少能出勤3天，周一至周五都能出勤者优先）；
2、工作细心，良好的沟通、协调能力；
3、勤奋、认真、并能承受工作压力及短时间内高强度的工作；
4、熟悉Office办公软件，如：World，Excel，PPT等；
5、在工作任务繁重期间，可接受适当的加班。

简历投递邮箱：jiachao.li@51job.com

招聘岗位二：品牌策划助理实习生

工作时间：2019年5月下旬-9月下旬月份（每周至少可以出勤3天，可出勤5天的优先考虑）

工作内容及职责：
1、协助雇主品牌经理制定校园招聘雇主品牌整体策略；
2、协助撰写企业及雇主品牌形象推广性软文文案；
3、协助雇主品牌经理对品牌形象进行创意包装；
4、协助雇主品牌经理完成项目的其他相关工作。

任职要求：
1、本科及以上学历的大二或大三在校生，弹性上班时间；（每周能出勤四天以上）
2、熟悉设计类软件，如PS、CDR或AI等；
3、工作细心，思维活跃，良好的倾听、提炼能力，文字功底扎实，具有一定的品牌触觉；

4、对未知的事物保持旺盛的好奇心，喜欢有挑战性和激情的工作；

简历投递邮箱：jiachao.li@51job.com

招聘岗位三：平面设计助理实习生

工作时间：2019年5月下旬-9月下旬月份（每周至少可以出勤3天，可出勤5天的优先考虑）

工作内容及职责：
1.直接参与项目，协助平面设计师完成相关项目物料的设计与排版；
2.协助平面设计师校对设计稿及部分文案工作；
3.完成公司业务项目的设计工作，完成文宣及活动广告主KV、延展物料的设计等以及设计文档、素材、图片资料的整理归档；

任职要求：
1. 大专以上学历设计类专业在校大二、大三，研一、研二学生；
2. 会运用 Indesign,Illustrator, Photoshop等设计软件，会使用PPT、Word等办公软件；具有一定的手绘能力者优先考虑；
3.性格沉稳，注重细节，配合度高，态度积极，吃苦耐劳；
4.具备良好的沟通、应变协调能力，较强的语言表达能力；
5.企业将提供岗位培训；
6.投递简历时请附带作品；
简历投递邮箱：jiachao.li@51job.com

工作地点： 深圳市南山区高新南四道8号创维半导体设计大厦东座13-14楼（地铁站：罗宝线高新园，公交站：大冲站，与深圳大学仅是一站地铁之隔）

上班时间：9:00~17:30/周末双休

待遇：130~150元/天

岗位亮点：学习机会多，有助职业发展

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任职要求：
1、本科及以上学历的在校生，大三、大四即可，课余时间充裕（每周至少最少能出勤3天，周一至周五都能出勤者优先）；
2、工作细心，良好的沟通、协调能力；
3、勤奋、认真、并能承受工作压力及短时间内高强度的工作；
4、熟悉Office办公软件，如：World，Excel，PPT等；
5、在工作任务繁重期间，可接受适当的加班。
简历投递邮箱：jiachao.li@51job.com

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招聘岗位一：校园招聘项目实施助理（实习生）
工作时间：2019年7月下旬-11月份（每周至少可以出勤3天，可出勤5天的优先考虑）
工作内容及职责：
1、根据客户要求协助项目经理制定校园推广的整体策略；
2、及时将客户需求传达给宣传组和落地执行端；
3、安排项目的准备、宣传和执行工作，并跟踪反馈进度；
4、协助项目经理完成项目的其他相关工作。

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招聘岗位二：品牌策划助理实习生
工作时间：2019年5月下旬-9月下旬月份（每周至少可以出勤3天，可出勤5天的优先考虑）
工作内容及职责：
1、协助雇主品牌经理制定校园招聘雇主品牌整体策略；
2、协助撰写企业及雇主品牌形象推广性软文文案；
3、协助雇主品牌经理对品牌形象进行创意包装；
4、协助雇主品牌经理完成项目的其他相关工作。

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